Hoe creëer je een psychologisch veilige omgeving? Dat is makkelijker gezegd dan gedaan. In dit webinar delen we onze rijke ervaring, evidence-based én practice-based, en krijg je concrete handvatten om hier zelf mee aan de slag te gaan.
InschrijvenHoe creëer je een psychologisch veilige omgeving? Dat is makkelijker gezegd dan gedaan. In dit webinar delen we onze rijke ervaring, evidence-based én practice-based, en krijg je concrete handvatten om hier zelf mee aan de slag te gaan.
Psychologische veiligheid is geen soft thema. Het bepaalt rechtstreeks hoe mensen leren, samenwerken, herstellen, innoveren en verantwoordelijkheid nemen. Amy Edmondson verwoordt het scherp: psychologische veiligheid is een voorwaarde om van elkaar te leren. En in tijden van kenniswerk is dat cruciaal.
Wij delen die visie volledig. En toch missen we in het debat nog één fundament:
👉 psychologische veiligheid is niet iets wat je “afspreekt”. Het is geen slogan, geen workshop en geen checklist. Het wordt pas écht wanneer het tastbaar en voelbaar wordt in de ruimte. En dat vraagt: emotionele én mentale maturiteit.
Emotionele maturiteit: emoties herkennen en reguleren, zodat we niet communicerenmet lading.
Mentale maturiteit: perspectief kunnen innemen en beseffen dat jouw waarheid niet dé waarheid is.
Zonder die basis worden “veiligheidsafspraken” fragiel. Vragen stellen, fouten toegeven, feedback geven… voelt dan al snel als risico of aanval. En macht wordt controle, vermijden of conflict. Maar mét dat fundament ontstaat iets anders: mensen blijven veilig in spanning, teams dragen verantwoordelijkheid, en veiligheid wordt realiteit.
Inschrijven voor het webinar kan via de gele knop, of door hier te klikken.
